Au hasard
Sphères de mobilité, parcours métiers et matching
Sphères de mobilité, parcours métiers et matching Dans cet épisode, nous allons aborder un sujet technique dans sa mise en œuvre et ultra simple dans sa finalité, le matching pour identifier des sphères de mobilité et des parcours de
L’autorité dans le management, une impasse ?
L’autorité dans le management, une impasse ? Dans cet épisode, nous allons parler de l’autorité comme levier de management. Bon on ne va pas y aller par 4
Mais c’est quoi la valeur ?
Mais c'est quoi la valeur ? Dans cet épisode, nous allons essayer de mieux comprendre ce qu’est la notion de valeur Dans cet épisode, nous allons essayer
Connaissances élémentaires et métier
Connaissances élémentaires et métier Dans cet épisode nous allons nous intéresser à la notion de connaissances élémentaires d'un métier. Pablo Picasso disait que « le métier, c'est ce
Les agendas cachés
Les agendas cachés Dans cet épisode, nous allons tenter de lire entre les lignes, notamment celles qui nous dirigent, nous orientent ou nous conditionnent. Mais qu'est-ce qui
SIRH et image de la DRH
SIRH et image de la DRH Dans cet épisode nous allons évoquer comment le SIRH peut constituer ou pas un frein ou un levier de l’image de la fonction RH.
Le véritable optimiste ne voit pas la vie en rose !
Le véritable optimiste ne voit pas la vie en rose ! Dans cet épisode nous allons nous interroger sur ce que signifie « être optimiste » ! Dans cet épisode
Un peu de mou, juste au cas où
Un peu de mou, juste au cas où Dans cet épisode nous allons envisager avec fermeté la possibilité de garder du mou dans une organisation, juste au cas où…
Apprendre – le socle de toute démocratie
Apprendre - le socle de toute démocratie Dans cet épisode, nous allons démontrer qu’un des socles de nos démocraties repose sur notre capacité à apprendre. Dans cet
Les comparatios en rémunération, c’est quoi ?
Les comparatios en rémunération, c'est quoi ? Dans cet épisode, nous allons expliquer un des outils de gestion statistique en matière de rémunération, les comparatios individuels. On
L’entreprise est politique
L'entreprise est politique Dans cet épisode nous allons nous demander le rapport qu'entreprise et politique entretiennent. On a entendu l'argument plus d'une fois. La politique n'a pas
Réduire la charge à effectif constant
Réduire la charge à effectif constant Dans cet épisode nous allons chercher les leviers concrets pour réduire la charge d'une équipe sans pour autant augmenter les effectifs.
Mais c’est quoi un expert ?
Mais c’est quoi un expert ? Dans cet épisode nous allons nous demander ce qu’est un expert et quelles sont ses caractéristiques en tant qu’expert Pour aborder
L’empathie une affaire de perception
L’empathie une affaire de perception Dans cet épisode, nous allons définir ce qu’est l’empathie. Dans cet épisode nous allons définir ce qu’est l’empathie. “I feel your pain”
C’est quoi une politique de rémunération ?
C’est quoi une politique de rémunération ? Dans cet épisode nous allons parler d’argent en nous demandant ce qu’est une politique de rémunération Dans cet épisode nous allons
L’équité interne en rémunération c’est quoi ?
L'équité interne en rémunération c'est quoi ? Dans cet épisode nous allons expliquer le concept d'équité interne en matière de rémunération. Dès qu'on parle de rémunération, les passions
Le télétravail est-il le new normal ?
Le télétravail est-il le new normal ? Questionnons-nous donc un instant, à distance, sur le travail hybride. Est-ce une nouvelle norme, vraiment ? Est-ce que le télétravail est devenu le new normal ?
A propos des grilles de salaires
A propos des grilles de salaires Dans cet épisode nous allons parler des grilles de rémunération en entreprise et de ce à quoi elles servent. Les débats
Les start up et leurs problématiques RH
Les start up et leurs problématiques RH Dans cet épisode nous allons nous intéresser aux start up et à leurs problématiques RH. Dans cet épisode nous allons
Financiarisation et mal-être au travail
Financiarisation et mal-être au travail Dans cet épisode, nous allons nous demander si la financiarisation de l'économie a des conséquences systémiques sur le bien-être au travail dans les entreprises cotées.
Mes valeurs, moi et moi-même
Mes valeurs, moi et moi-même Dans cet épisode nous allons nous demander si la notion de quête de sens par le biais des valeurs n'est pas, parfois, un alibi confortable.
Le onboarding qui fait la gueule
Le onboarding qui fait la gueule Dans cet épisode nous allons parler de onboarding et apprécier à quel point c’est loin d’être une seule affaire de processus...
Expérience client et digital, une affaire de culture
Expérience client et digital, une affaire de culture Dans cet épisode nous allons parler d’expérience client et de digital, en nous intéressant à la dimension culturelle que cela suppose.
La subrogation mais c’est quoi ce truc ?
La subrogation mais c'est quoi ce truc ? Dans cet épisode, nous allons expliquer le principe français de la subrogation et souligner quelques-uns de ses enjeux. Alors là,
Bayer aux corneilles ou jouer à Bayes ?
Bayer aux corneilles ou jouer à Bayes ? Dans cet épisode nous allons parler du théorème de Bayes car c'est une clé pour mettre nos croyances face aux faits.
























