Les réseaux de l’avenir sont ailleurs
Les réseaux de l'avenir sont ailleurs Dans cet épisode nous allons parler d'information et de renseignements. Ça y est les services
Les réseaux de l'avenir sont ailleurs Dans cet épisode nous allons parler d'information et de renseignements. Ça y est les services
La GAPP est un levier pour la RH Dans cet épisode nous allons parler d'administration du personnel et de paie et du levier que cela représente pour la fonction RH.
L'IA générative va-t-elle s'étouffer ? Dans cet épisode nous allons nous questionner sur un risque qui pourrait guetter l'IA générative. Les prouesses
La classification au-delà de la rémunération Dans cet épisode, nous allons parler de classification et de l'un de ses intérêts au-delà du sujet de la rémunération.
N'attends pas de reconnaissance, trouve-la Dans cet épisode, nous allons nous demander si on ne peut pas trouver nous-mêmes de la reconnaissance quand on n'en reçoit pas de l'extérieur.
Une politique de rémunération sans classification Dans cet épisode nous allons nous demander comment bâtir une politique de rémunération sans s'appuyer sur une lourde classification.
Les agendas cachés Dans cet épisode, nous allons tenter de lire entre les lignes, notamment celles qui nous dirigent, nous orientent ou nous conditionnent.
Radicalité et complexité Dans cet épisode, nous allons parler de radicalité de l'analyse face à la complexité des situations. Il faut
IA générative et fausse productivité Dans cet épisode nous allons explorer un aspect des gains de productivité liés à l'IA générative.
L'équité interne en rémunération c'est quoi ? Dans cet épisode nous allons expliquer le concept d'équité interne en matière de rémunération. Dès