Les congés pour santé mentale, une mascarade ?
Les congés pour « santé mentale », une mascarade ? Dans cet épisode, nous allons parler de congés accordés pour « santé mentale », et nous demander si c’est une bonne idée ou pas.
Les congés pour « santé mentale », une mascarade ? Dans cet épisode, nous allons parler de congés accordés pour « santé mentale », et nous demander si c’est une bonne idée ou pas.
Amélioration continue et RH Dans cet épisode nous allons parler d’amélioration continue et de ressources humaines C’est vrai que pour certains,
Le danger du no quitting Dans cet épisode nous allons parler d’un danger qui menace nos entreprises, le no quitting Ce
ChatGPT et les mots d’ordre Dans cet épisode nous allons parler des robots conversationnels et nous interroger sur une de leurs conséquences possibles.
C'est la faute au système Dans cet épisode, nous allons vous inviter à critiquer la critique systématique du système, coupable facile qui arrange bien.
Permacrise ou aversion ? Dans cet épisode, nous allons nous interroger sur le monde qui nous entoure et sur le regard que nous portons dessus
Les valeurs ça s’explique Dans cet épisode, nous allons parler des valeurs et notamment du fait qu’il est nécessaire de les expliquer concrètement.
Quand les externalités deviennent des priorités Dans cet épisode nous allons parler de ce qu’on appelle des externalités et nous interroger sur la nécessité de leur prise en compte par les entreprises.
Travail collaboratif, partage et nommage des documents Dans cet épisode nous allons parler de travail collaboratif en faisant un focus sur le partage et le nommage des documents.
Mais c’est quoi le principe de subsidiarité ? Dans cet épisode nous allons parler du principe de subsidiarité appliqué en entreprise. Hey